表3-1 全国十大城市岗位需求和求职排行榜
续表
3.1.4 改善就业质量
“体面就业”（Decent Work），是时任国际劳工组织（ILO）总干事胡安·索马维亚（Juan Somavia）2001年在其就职演说中提出的，其含义是对劳动者来说，就业不仅是获得一份工作，而是获得一个能充分发挥其生产技能和得到尊重的职位。实现“体面就业”是许多劳动者的心愿。智联招聘针对职场人士的调查结果显示，律师、银行职员、设计师被公认为最体面的三种职业。5000余名受访者中，有45.3%的人认为律师或法务工作者是他们心目中最风光的职业，同时有39.7%和38.6%的职场人士将票投给了金融从业者和创意设计师，相比之下，认为市场营销、采购贸易、广告会展等行业风光的职场人士却不多。[10]另外，根据中国人民大学曾湘泉教授的一项调查，农民工就业不充分、不稳定仍是一个突出问题，有相当多的农村劳动力从事的是废旧物品收购等非正规工作。[11]因此，在未来一段时间，就业工作的重点应从重视就业数量向就业数量与就业质量并重过渡，就业质量应该成为下一阶段促进就业关注的重点。只有实现了人岗匹配，提高就业质量，劳动者个人能力才能得到充分发挥，国家的人口优势才能转化为人力资源优势，从而实现个人就业和国家富强的双赢。